管理之道

领导者把员工当自己的家人,这个企业团体一定有后福

时间:2019-01-30 17:12   编辑:星火燎原   点击:

蔡礼旭老师主讲  编辑:弟子规公益网

 
  工业革命,大家要冷静,工业革命,物质的生产非常的发达,可是好像人的思惟都变成工厂化。人最后变成什么?变成生产工具。然后,赶快,我要赚更多钱,那个人生病了,拿掉。不把人当人看,把人当东西用,这是错误的。我们今天常常讲,“己所不欲,勿施于人”,请问,当我们的孩子到这个企业去服务,你希望老板怎么对他?同样的,我们今天是老板,这些员工也是父母的孩子,应该怎么对他?

  明朝有一个读书人,他的太太,因为家里也请了一些佣人,结果冬天天气很冷,这个老太太七十岁了,每天起大早煮热粥。结果她的孩子就不忍心,老人家年纪这么大了,还这么早起,说妈,你不用那么早起来煮热粥了。老人家说,不行,这些底下的人都是人家的孩子,他凌晨三点起来工作,肚子都没有一点热气就劳动,对身体非常伤害,我先让他们喝了热粥,补补能量再去干活。所以这是有仁慈之心。她虽然有佣人,可是每个孩子都是自己哺乳,她说我假如让底下的人哺乳,我不就把她孩子的奶抢过来了吗?抢别人家孩子的奶,不能干这种事情。结果这个老太太生了四个儿子,三个都考上进士。她那种宅心仁厚,“积善之家,必有余庆”。所以一个企业家、一个领导者把员工当自己的家人,这个企业团体一定有后福、有大福。
 

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恭摘自 55-104-0002
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